“我國紡織產(chǎn)業(yè)面臨著(zhù)從東部沿海到中西部的梯度轉移問(wèn)題，但這種轉移絕不是簡(jiǎn)單的產(chǎn)能轉移，而是在產(chǎn)能轉移的過(guò)程中，對技術(shù)、人力資源關(guān)系、環(huán)境、社會(huì )責任等的全面提升�！敝袊�紡織工業(yè)協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)孫瑞哲日前在2011中國紡織服裝行業(yè)社會(huì )責任年會(huì )上表示。

　　6月28日，中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì )聯(lián)合經(jīng)緯紡機、福建南紡、華峰氨綸、華孚色紡等16家紡織服裝企業(yè)共同發(fā)布社會(huì )責任報告。

　　中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)張莉表示，近年來(lái)受日漸凸顯的結構性矛盾的影響，東部沿海地區的比較優(yōu)勢逐步減弱，勞動(dòng)力緊缺、成本上漲、土地的局限等因素成為紡織經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。而中西部地區擁有較為低廉的成本、豐富的土地資源以及強烈的引資需求，這些比較優(yōu)勢均未得到充分發(fā)揮。因此，推進(jìn)紡織產(chǎn)業(yè)轉移，推動(dòng)紡織結構調整，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，促進(jìn)紡織行業(yè)持續發(fā)展迫在眉睫。

　　張莉同時(shí)指出，在產(chǎn)業(yè)向中西部轉移的同時(shí)，應充分考慮到企業(yè)的社會(huì )責任因素，如員工權益保護、勞資關(guān)系及環(huán)境保護等�！爱a(chǎn)業(yè)轉移不僅僅是廠(chǎng)房、設備、人員等硬件的轉移，更是管理、制度、企業(yè)文化等軟件的轉移�！�

　　孫瑞哲還稱(chēng)，在從紡織大國向紡織強國轉變的過(guò)程中，中國紡織工業(yè)的發(fā)展使命、發(fā)展路徑以及發(fā)展規律將發(fā)生重大的躍變，在躍變中，紡織服裝行業(yè)社會(huì )責任管理體系的建設與有效推進(jìn)，將成為“隱形翅膀”，助推紡織行業(yè)實(shí)現可持續發(fā)展。